직장인이라면 소득 상관없이 꼭 신청하세요!
최신 뉴스 목록
내년부터 받을 수 있는 바우처, 지원금이 인상되는데요.
자세한 내용은 아래 링크를 통해 확인하실 수 있습니다.
물가는 오르는데 월급은 그대로라서 저축하기 힘든 시대에 살고 있습니다.
이러한 현실 속에서, 특히 중소기업 근로자에게 좋은 소식이 있습니다.
정부와 기업이 협력하여 1년에 최대 120만 원을 지원받을 수 있는 중소기업 재직자 우대 저축 공제가 2024년 10월부터 시작되었습니다.
이 제도를 통해 어떻게 혜택을 받을 수 있는지, 그리고 신청 방법과 유의 사항을 상세히 알려드리겠습니다.
중소기업 재직자 우대 저축공제란?
중소기업 재직자의 자산 형성을 돕고 장기 재직을 유도하며, 중소기업의 인력난을 해소하기 위해 도입된 정책금융상품입니다.
지원 대상
이 특별한 저축 제도는 중소기업에 근무하는 근로자라면 누구나 신청할 수 있습니다.
기업 규모나 소득에 상관없이 모든 중소기업 직원이 신청 대상입니다. 특
히 대기업과 임금 격차가 큰 중소기업 근로자들에게 유용한 혜택입니다.
지원 금액
근로자가 매달 10만 원에서 50만 원을 저축하면, 기업에서 저축 금액의 20%를 추가 지원해 줍니다.
이를 통해 매달 최대 10만 원의 추가 금액이 더해지며, 1년 동안 최대 120만 원의 추가 지원금을 받을 수 있습니다.
금리 혜택
이 저축 공제 상품은 IBK기업은행과 하나은행이 협력하여 제공되며, 1~2% 우대 금리 혜택도 받을 수 있습니다.
따라서 5년간 꾸준히 저축하면 기본 저축액 외에도 금리 혜택까지 더해져 더 많은 이익을 얻을 수 있습니다.
어떻게 가입할 수 있나요?
1. 근로자와 회사의 협의
우선, 근로자와 회사가 월 납입 금액을 협의해야 합니다.
매달 얼마를 저축할지 결정한 후, 그 내용을 회사가 중소기업 진흥공단에 통보하면 됩니다.
2. 은행에서 저축 상품 가입
협의가 끝나면, IBK기업은행 또는 하나은행에서 저축 상품에 가입하면 됩니다.
절차는 매우 간단하며, 기업과 근로자 모두에게 유리한 조건으로 이루어집니다.
유의 사항
1. 가입 절차
근로자가 신청하려면 기업과의 협의가 필수적입니다.
기업이 중소기업 진흥공단에 해당 사실을 통보해야만 근로자가 은행을 통해 저축 상품에 가입할 수 있으니, 회사와의 원활한 소통이 중요합니다.
2. 장기 근속 필요
이 저축 공제는 5년 만기로 진행되며, 꾸준한 납입과 근속이 필수입니다.
중도에 해지하거나 근속을 유지하지 못할 경우 혜택을 모두 누리지 못할 수 있으니, 장기적인 계획이 필요합니다.
3. 금리 변동
은행의 우대 금리는 1~2%로 적용되지만, 금리 변동에 따라 수익률이 달라질 수 있습니다.
은행과의 협의를 통해 금리 조건을 확인하는 것이 좋습니다.
중소기업 재직자 우대 저축 공제는 중소기업 근로자들에게 1년에 최대 120만 원의 지원금을 받을 수 있는 절호의 기회입니다.
특히, 5년 만기 시 약 1천만 원 이상의 보너스를 받을 수 있는 이 제도는 근로자와 기업 모두에게 큰 혜택을 제공합니다.
물가 상승으로 저축이 어려운 시대에, 이 특별한 제도를 통해 미래를 위한 자산을 안정적으로 마련해 보세요.
2024년 10월부터 본격적으로 시행되니, 미리 회사와 협의하여 준비해 두시길 바랍니다.